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去年9月初，林盛法庭收到某村58件土地承包经营合同纠纷案件，均系该村村委会起诉村民要求缴纳多年陈欠的土地承包经营费。收案后，多年的工作经验让刘芳意识到，村委会大批量起诉村民的诉讼案件将会给整个村带来不和谐的隐患，于是立即联系街道及村委会，了解案情来龙去脉。原来，该村近几个月盘点梳理村集体财产时，发现村集体土地承包费有多户多年陈欠，造成了村集体财产损失。村干部碍于乡里乡亲的情面，没有选择登门入户讨账，想通过打官司的方式要回承包费。“这事儿不能这么办！”刘芳表示，“都是一个村儿的，打官司更伤和气，这样，我们‘劳模法官调解工作室’到村儿里做做工作，法官上门服务，应该能赢得大部分村民的信任。”

这支队伍的战斗力，源于深厚的荣誉积淀。走进林盛法庭二楼荣誉室，近20块荣誉牌匾在墙面整齐排列，“先进集体”“优秀人民法庭”“集体二等功”……见证着法庭的奋斗历程。荣誉的传承更体现在个人的成长中：该院审判委员会专职委员黄丹凤在担任林盛法庭庭长期间荣获“全国模范法官”称号，现任庭长刘芳则曾获“沈阳市劳动模范”称号并荣立省法院系统个人二等功。集体荣誉与个人成就交相辉映，为这支队伍奠定了坚实的精神根基。

青年干警的成长路径清晰可见，“90后”法官王菲的经历便是生动缩影。2019年，她以法官助理身份加入法庭，2022年底成为员额法官后，她选择留在这里AG官方登陆入口，去年审结案件450件左右。“当助理时，别人问起工作年限常会恍惚，因为每一天都过得异常充实。”王菲回忆，成为法官后，她对法庭职能的理解从“表面裁判文书工作”深化为“对案件根源的探究与实质化解”。“现在办案，不仅要思考‘怎么解决’，更要想‘为什么发生’，还要学会联动各方力量共同推进。”她坦言，成长离不开前辈的指引，“上次办理一起继承案件，原告仅1人主张权利，庭长提醒‘按原告年龄，应有兄弟姐妹’，我通过侧面询问、向村委会了解，最终确认其另有1个姐姐和1个弟弟。若当时直接审判，日后难免引发新的纠纷。”正是这样的经验传承，让年轻法官少走弯路，更快独当一面。

作为团队的“领头人”，刘芳对这支队伍的发展有着特殊的感情。“2010年2月来法庭当法官助理，2014年回法院，直到2022年1月又回到法庭……”她细数自己的经历，“7年法庭工作让我成为强基工作的亲历者、见证者、践行者，看着林盛法庭一步步成为群众满意的法庭，我无比骄傲。”在她看来，“强基工程”不仅是硬件设施的提升，更是人心的凝聚。“越来越多优秀年轻人加入后，团队在多元解纷、普法宣传中展现出独特的激情与创造力。”刘芳介绍，庭内干警多篇论文入选省法学会学术研讨会，大家主动加入法院“青年理论学习小组”AG官方登陆入口，通过集体学习不断提升理论与专业素能。

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